Принципи трудового права - основоположні ідеї галузі

Відео: Трудове право. Урок 1. Цілі, завдання та принципи трудового права

Будь-яка галузь права повинна містити принципи, на яких вона ґрунтується. Без них неможливо правильне розуміння самого закону, його характеристик і спрямованості. Адже саме принципи трудового права поряд з предметом і методом утворюють основу і головну ідею, на яких формується законодавство. У науці існує градація, згідно з якою можна виділити загальні ідеї і факультативні. Перші характеризуються тим, що вони можуть бути застосовані для будь-якого права. Класичним прикладом є законність, яка повинна бути визначальним мотивом у діяльності всіх органів і посадових осіб. Галузеві принципи трудового права пов`язані з тим, що знаходять своє застосування тільки в окремій області.

Свобода праці

Це головна база для відповідного законодавства. Основні принципи трудового права важливо почати аналізувати саме з цього. Характеризуються вони тим, що кожен громадянин може проявити себе в абсолютно будь-якій області знань і умінь незалежно від різних чинників і економічних показників. Крім того, при укладанні трудового договору важливо, щоб оцінювалися професійні якості кандидата, такі як рівень знань, досвід. Принцип свободи праці означає і те, що людина може і зовсім не працювати, реалізовуючи це положення. Крім того, примусова праця заборонена, його застосування неможливо в цивілізованому суспільстві і державі.

Захист від безробіття, а також сприяння в працевлаштуванні

Принципи трудового права безпосередньо залежать від положень Конституції, яка визначає Росію соціальною державою. У зв`язку з цим з`являються соціальні функції, реалізація яких є пріоритетним напрямком в діяльності. В основному ці функції втілюються в життя в регіонах з депресивним станом на ринку праці і в економічно важкі роки. Наприклад, в бюджеті залишають додаткові кошти для допомоги громадянам, вводять неповний робочий день або тиждень, тим самим зберігаючи робочі місця.

Умови праці

Вони займають окреме місце в правової регламентації. Принципи трудового права в цьому випадку говорять нам про те, що місце, на якому людина працює, має відповідати нормам безпеки і гігієни. Такий стан зобов`язаний забезпечувати роботодавець. Крім того, норми наказують загальність даного положення, що означає його поширення на всі підприємства і установи. Важливо також враховувати специфіку роботи окремих категорій громадян (жінок, неповнолітніх і т. Д.).

Право на відпочинок

Це конституційне положення, яке плавно перетікає в принципи трудового права. У законі встановлені мінімальні норми тривалості відпочинку, на які людина має право. Причому визначається і добовий, і тижневий, і річний інтервал цього часу, т. Е. На різні періоди трудової діяльності. Важливо відзначити, що дія зазначеного положення поширюється тільки на громадян, які працюють за трудовим договором.

висновок

Відео: Принципи і галузі права. урок 87

Галузеві принципи трудового права, які були перераховані, гарантуються громадянам, в тому числі і конституційними положеннями. Крім того, важливо пам`ятати про справедливу оплату за працю, дотримання прав працівників, а також їх захисту. Є і факультативні принципи, які також відображені в трудовому кодексі.